Junior Software TesterIn i.V.m. 2nd Level Support (m/w/d)

Wir suchen

Zur unbefristeten Festanstellung in Vollzeit suchen wir Dich zur Unterstützung unseres QA-Teams bei der Durchführung von Tests und des 2nd Level Supports im Rahmen des Betriebs unserer Dokumentenmanagement Lösungen.

Deine Position

  • Projektübergreifende Mitarbeit an der Schnittstelle zwischen unserem Test-/QA- und unserem Application Management Team
  • Durchführung von Funktions-, Regressions-, Integrations- sowie Last- und Performancetests (Fokus liegt auf manuellen Tests)
  • Analyse, Dokumentation und Klassifizierung eingehender Meldungen unserer Kunden und Weiterleitung an den/die richtigen AnsprechpartnerIn
  • Erstellung und Pflege von sowie Unterstützung bei der Ausführung von Testfällen für interne und externe Testteams
  • Unterstützung bei der Erstellung u. Pflege v. Dokumentationen
  • Anregung zur und Mitarbeit bei der Suche nach Verbesserungen der Services zusammen mit dem Application Management- und unserer DEV-Teams

Unsere Technologien

  • Testtools und -frameworks (XRay, TestLink, SOAPUI, JMeter, JUnit, Selenium, CitraTest)
  • Java
  • RESTful Web-Services mit JAX-RS (z.B. Jersey)
  • Relationale DBMS (PostgreSQL / MS-SQL / Oracle)
  • Frontend-Frameworks (Smart GWT)
  • Modellierung (UML)
  • Monitoring (grafana, prometheus, kibana, d.ecs monitor, Nagios, Icinga)
  • JIRA, Bitbucket, Git und Confluence

Dein Profil

  • Du begeisterst dich für das Thema (Software-) Qualität
  • Teamgeist und Kommunikationsbereitschaft zeichnen Dich aus
  • Du bist bereit, Verantwortung zu übernehmen
  • Du hast ein abgeschlossenes Studium im Bereich der Informatik/vergleichbare Ausbildung oder bist QuereinsteigerIn mit überzeugender Motivation
  • Unternehmenssprache ist Deutsch, daher suchen wir MitarbeiterInnen mit Deutschkenntnissen auf muttersprachlichem Niveau sowie guten Englischkenntnissen in Wort und Schrift

    Wünschenswert:

  • Erste Erfahrungen im Softwaretest und -QA Umfeld
  • Erste Erfahrungen im Umgang mit ITIL Prozessen (insbes. Incident Management)

Warum wir?

  • (Familien-) Freundliche Arbeitsatmosphäre 
  • Flache Hierachien und kurze Entscheidungswege
  • Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Communities of Practice
  • Monatlicher OpenFriday mit Beiträgen aller Mitarbeitenden
  • Flexible Arbeitszeiten mit Gleitzeit
  • 30 Tage Urlaub
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement mit Betriebssport, Fitnessstudios und Leasingfahrrädern
  • Mitarbeiterbenefits
  • Einarbeitung mit eigenem Paten

Kontakt

Deine Ansprechpartnerin:

Meike Bodemann, HR Manager/Management Assistent
European IT Consultancy EITCO GmbH
Fon +49 (228) 338 881 150

Standorte:

  • Berlin, Potsdamer Platz 10, 10785 Berlin
  • Bonn, Am Bonner Bogen 6, 53227 Bonn